생활정보/근로장려금, 자녀장려금24 근로장려금 자동신청 제도에 대해 알아보기 근로장려금 자동신청 제도가 2023년에 도입되었습니다. 장려금 신청 기간에 1회만 동의하면 다음연도부터는 장려금이 자동신청되는 제도입니다. 오늘은 근로장려금의 자동신청 제도에 대해 알아보겠습니다. 근로장려금 자동신청 제도 대상자 근로장려금 자동신청 제도는 장려금 신청 안내 대상자 중에서 65세 이상의 고령자와 중증장애인(가구원 포함) 가구만 자동신청 동의 할 수 있습니다. 근로장려금 자동신청 동의 기간 근로장려금의 자동신청 동의는 장려금 신청기간에만 할 수 있습니다. 장려금 신청기간은 다음과 같습니다. 장려금 하반기분 신청 기간 : 3월 1일 ~ 3월 15일 장려금 정기분 신청 기간 : 5월 1일 ~ 5월 31일 장려금 상반기분 신청 : 9월 1일 ~ 9월 15일 * 장려금 신청 기간이 아니거나 장려금 .. 2023. 7. 8. 2023년 자녀장려금 지급액 인상 자녀장려금 제도는 2015년부터 국세청에서 시행하고 있는 대표적인 양육비 지원제도입니다. 오늘은 저소득 가구의 양육비 지원을 강화하기 위해 2023년 개정된 자녀장려금 지급액 인상에 대해 알아보겠습니다. 자녀장려금 지급액 인상 취지 2023년 개정된 자녀장려금 지급액 인상의 취지는 저소득 가구의 양육비 지원을 강화하기 위함입니다. 자녀장려금 지급액 인상 개정 내용 - 홑벌이 가구의 경우 총급여액등 개정전 자녀장려금 개정후 자녀장려금 (2023) 2,100만원 미만 자녀 1인당 70만원 자녀 1인당 80만원 2,100만원 이상 ~ 4,000만원 미만 70만원 - (총급여액등 - 2,100만원) × 1,900분의 20 80만원 - (총급여액등 - 2,100만원) × 1,900분의 30 - 맞벌이 가구의 경우.. 2023. 7. 8. 근로장려금 반기 신청에 대해 알아보기 (대상자/신청기간/지급시기/지급액) 근로장려금은 국세청에서 시행하고 있는 근로연계형 복지제도로 매년 일정 자격요건을 갖춘 사람들이 신청하여 현금을 지급받는 제도입니다. 근로장려금 신청은 크게 정기 신청과 반기 신청으로 나누어집니다. 오늘은 근로장려금 신청 중 반기 신청에 대해 알아보겠습니다. 근로장려금 반기 신청 대상자 근로장려금 반기 신청 대상자는 신청자 본인이나 배우자의 소득이 모두 근로소득만 있는 경우이며, 반기 신청과 정기 신청 중 신청인이 선택하여 신청할 수 있습니다. 근로장려금 반기 신청 기간 근로장려금 반기 신청은 크게 상반기 소득에 대한 상반기 반기 신청과 하반기 소득에 대한 하반기 반기 신청으로 나누어집니다. 근로장려금 상반기 반기 신청기간은 매년 9월 1일에서 9월 15일까지이며, 하반기 반기 신청기간은 다음 해 3월 1.. 2023. 7. 5. 근로장려금 반기 신청 대상자 알아보기 근로장려금은 국세청에서 시행하고 있는 대표적인 근로연계형 복지제도 중 하나입니다. 근로장려금은 반드시 신청을 해야 심사 후 지급받을 수 있으며, 신청은 정기 신청과 반기 신청으로 나누어집니다. 오늘은 근로장려금 반기 신청 대상자에 대해 알아보겠습니다. 근로장려금 반기 신청 대상자 근로장려금 반기 신청 대상자는 신청자 본인이나 배우자의 소득이 모두 근로소득만 있는 경우로 한정됩니다. 근로소득 이외에 사업소득 및 종교인소득이 있는 사람은 반기 신청을 할 수 없으며 5월에 정기 신청만 할 수 있습니다. 근로소득만 있는 경우는 근로장려금 반기 신청과 정기 신청 중 선택하여 신청할 수 있습니다. 근로소득자 중 사업자등록이 되어 있는 경우 근로소득자 중 사업자 등록이 되어 있는 사람은 원칙적으로 근로장려금 반기 신.. 2023. 7. 4. 이전 1 2 3 4 5 6 다음
